在2月6日星期一的晚间招待会上，资深行业领袖和政界人士庆祝了汽车学徒面临的丰富机会，以及政府和行业主导的势头，以引导年轻人在汽车行业走向有意义的职业生涯。
SMMT首席执行官兼继续教育和技能国务部长Paul Everitt，John Hayes都上台祝贺房间里的其他特殊嘉宾-学徒们自己。
来自12家公司的31名学徒参加了活动，他们向利益相关者、议员和媒体讲述了他们在整个行业提供的广泛培训计划的经验。
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在整个国家学徒周期间，汽车制造商和零售商一直在支持通过他们的学徒计划提供的机会。
宝马集团将通过其公司和经销商计划将英国学徒计划的数量增加到2012年的约200个。宝马和迷你经销商提供了大部分名额，这两家经销商希望招聘约130名年轻人。迷你制作三角也有机会，它将把招生人数增加一倍，达到70个名额，为下一代车型做准备。
Mini英国生产网络的学徒期为三到四年，涵盖从人力资源和商业到电气维护和工程的广泛技能。培训将导致NVQ三级资格，一些学徒将有机会在他们的职业生涯中直接晋升到学位水平。
迷你牛津工厂董事总经理尤尔根·海德里希博士表示：“对年轻人的投资是我们工厂发展战略的关键部分；因此，我们很高兴能够为年轻人提供加入我们现代学徒计划的机会。”
随着工厂为未来的生产做准备，宝马火腿厅发动机厂的学徒人数将大幅上升。该工厂为宝马和迷你汽车生产高能效的四缸汽油发动机，年轻人现在有机会申请学徒职位。
工厂负责人尼克·斯宾塞表示：“对年轻人的投资是我们工厂发展战略的关键部分；因此，我们很高兴能够为年轻人提供加入我们现代学徒计划的机会。”
法拉利的学徒受雇于英国各地的经销商，并在三年计划期间在法拉利北欧总部参加为期24周的专门培训。培训包括对当前系列法拉利车型的实际诊断和机械培训，以及接触法拉利最近推出的其他车型，以确保他们拥有必要的技能来维修他们最有可能在经销商的车间里看到的汽车。
法拉利北欧区域经理Matteo Torre表示：“我们很高兴支持SMMT的活动，因为法拉利北欧对我们新的内部学徒计划进行了重大投资，这是法拉利投资年轻人才理念的一部分。法拉利的目标是确保法拉利经销商网络源源不断地提供高质量、有知识和训练有素的学徒，我们希望他们将成为未来的法拉利技术人员。“
日产宣布，其桑德兰制造厂在其见习维护技术员计划下提供了25个新的学徒名额。这些新职位宣布恰逢全国学徒周，使该厂26年历史中招收的学徒人数达到1073人。
这25名新学员将成为维护和维护现场生产设施的高技能维修团队的一部分，并根据一项有系统的计划，学徒将以维修工程基础学位毕业。
日产桑德兰工厂工程总监理查德·易卜拉欣从学徒开始了自己的职业生涯，他说：“我们为支持学徒制度感到自豪，并希望看到我们地区更多的公司这样做。
雇佣学徒是一种久经考验的投资公司未来的方式。它支持未来经理和董事的发展，为我们的员工提供成功职业生涯所需的实用技能和学术资格。
除了制造和工程项目，沃克斯豪尔现在还连续第二年提供商业学徒机会。2011年，多达124个职位被学徒填满，他们在贝德福德郡和柴郡的五个不同地点接受培训，以及在全国各地的零售商运营。
沃克斯豪尔的人力资源总监菲尔·米尔沃德43年前在埃尔斯米尔港工厂的车间开始了自己的职业生涯，当时他是一名工程学徒。
谈到可供选择的机会时，他说：“除了大学课程外，学徒计划提供了一个非常有吸引力的选择，因为年青人在接受在职训练的同时，可在伙伴教育机构获得宝贵的学费，并获得团队的支持和意见，以及诱人的薪酬和福利待遇。在周期结束时，大多数学徒都会留在适合成为我们未来领导者的企业内。
劳斯莱斯汽车公司宣布，该公司正在寻找候选人加入2012年8月底的学徒计划，与皮革、木材、油漆、电气工程、机械工程、组装和技巧领域的熟练工匠一起工作。
该公司的项目为年轻人提供了在这家总部位于古德伍德的制造商进行长达四年的培训的机会，将在职经验与学习国家认可的资格相结合。自2006年启动该方案以来，已有30多名青年在完成学徒培训后就业。
劳斯莱斯汽车公司公关经理安德鲁·鲍尔说：“我们很高兴地宣布，劳斯莱斯正在为其学徒计划寻找候选人。这表明了我们对英国制造业最高层年轻人的发展和培训的持续承诺。
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SMMT的全国学徒周发布会的照片可以通过下面的幻灯片查看和下载。
参加周一全国学徒周招待会的汽车制造商的完整名单如下：
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